實驗室*12大要素
一、八大計劃
①儀器檢定計劃 ?、谌藛T講訓(xùn)計劃
③內(nèi)審計劃 ?、芄芾碓u審計劃
⑤質(zhì)控計劃 ?、奁陂g核查計劃
⑦質(zhì)量監(jiān)督計劃 ?、嗄芰φJ(rèn)證計劃
二、四個*性標(biāo)識
①儀器設(shè)備*性標(biāo)識 ?、谖募?性標(biāo)識
③樣品*性標(biāo)識 ?、軋蟾?性標(biāo)識
三、崗位設(shè)置
①zui高管理者 ?、谫|(zhì)量主管
③技術(shù)管理者 ④內(nèi)審員
⑤監(jiān)督員 ?、尬募ㄙY料、檔案)管理者
⑦儀器設(shè)備管理員 ?、鄻悠饭芾韱T
⑨檢驗檢測人員 ⑩標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)管理人員
四、儀器旁邊必有的33211要素
“3”
①作業(yè)指導(dǎo)書
②維護作業(yè)指導(dǎo)書
③期間核查作業(yè)指導(dǎo)書
“3”
①使用記錄
②維護記錄
③期間核查記錄
“2”
①*性標(biāo)識
②狀態(tài)標(biāo)識
“1”
①檢定(核準(zhǔn))證書復(fù)印件
“1”
①檢定、核準(zhǔn)確認(rèn)表
五、技術(shù)委員會:
協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)方法的證實,非標(biāo)方法的確認(rèn),方法的偏離的技術(shù)判斷,以及檢測機構(gòu)方法的制定,可以設(shè)立風(fēng)險評估委員會,協(xié)助zui高管理者對機構(gòu)風(fēng)險評估并預(yù)防;可以設(shè)立申投訴委員會,及時處理客戶申投訴。
六、電子文件和電子記錄應(yīng)做到“三個加”
①加密:每個員工設(shè)置一個密碼,有密碼才能進(jìn)入電子系統(tǒng)。
②加權(quán):設(shè)置權(quán)限,誰能讀,誰能改。
③加備:定期備份。
七、三種更改
①文件更改:要有更改人的姓名或等效標(biāo)識(蓋章、縮寫、電子簽名)和更改日期。
②記錄更改:記錄當(dāng)劃改或杠改,不能涂擦改,要有更改人的姓名等效標(biāo)識。
③報告更改:只能另發(fā)一份新報告,不能在結(jié)果報告上劃改。
八、單位關(guān)鍵崗位
①負(fù)責(zé)人:技術(shù)主管、質(zhì)量主管、代理人、授權(quán)簽字人
②管理人:內(nèi)審員、質(zhì)量監(jiān)督員、樣品接收管理員、文件管理員、設(shè)備管理員、試劑員、安全員。
③技術(shù)人員:采樣人員、檢驗人員、記錄復(fù)核人員、報告編制人員、報告審核人員、見習(xí)人員。
九、實驗室需要授權(quán)的5類人員
(所有技術(shù)人員者應(yīng)有相關(guān)授權(quán))
①特抽:進(jìn)行特定類型的抽樣的人員
②檢:進(jìn)行檢測、校準(zhǔn)的人員;
③簽發(fā):簽發(fā)檢測報告和校準(zhǔn)證書的人員
④提:提出意見和解釋的人員;
⑤操:以及操作特定類型的設(shè)備
十、人員培訓(xùn)五種形式
①理論考試
②座談、討論、提問
③現(xiàn)場演示(操作)
④報告或記錄核查
⑤其他方式
十一、期間核查的方式
①用參考標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核查
②參加能力驗證或?qū)嶒炇冶葘?/span>
③使用有證標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)
④相同儀器比對
⑤同一樣品不同儀器檢測結(jié)果的比對
⑥對保留樣品的再檢測
⑦協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)和方法比對
十二、實驗室持證上崗的人員
①從事抽樣
②檢驗檢測
③簽發(fā)檢驗檢測報告或證書
④提出意見和解釋
⑤操作設(shè)備
按要求根據(jù)相應(yīng)的教育、培訓(xùn)、經(jīng)驗、技能進(jìn)行資格確認(rèn)并持證上崗。